Zur Aufgabe des Projektleiters gehört es nicht nur, den Start eines Teamentwicklungsprozesses zu organisieren, sondern auch sein Ende. Für diese oft vernachlässigt Aufgabe habe ich für das Projektmagazin in seiner 22. Ausgabe Tipps zusammengestellt.
In diesem kurzen Artikel erhalten Sie Informationen über die folgenden Aspekte bei der Teamauflösung:

• Warum es wichtig ist, ein Projekt nicht nur sachlich abzuschließen, sondern auch die sozialen Bindungen im Team.
• Ihre Aufgaben als Projektleiter bei der Teamauflösung
• Wie Sie einen Workshop zur Teamauflösung gestalten, bei dem die Lernerfahrungen der Teammitglieder sichtbar gemacht und dokumentiert werden.
  Den Tipp finden Sie im Projektmagazin.

[1] Hier gehts zum Tipp.

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